El arte de la negociación
¿Eres un buen negociador? ¿Te preocupas realmente por el resultado o para ti la negociación es un fin en sí misma? Todos nos enfrentamos a
01/03/2017
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liderazgo
¿Sabes cómo dar un buen ‘feedback’?
Si eres de los que no sabe cómo decir a alguien que puede mejorar o que
28/11/2016
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¿Eres un líder inclusivo?
Seguramente ya has empezado a escuchar el nuevo concepto de moda, VUCA. Y si no es así, te lo presento porque te vas a
11/03/2016
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Reflexiones sobre Neuroliderazgo: La agenda arco-iris
Nuestro cerebro no está preparado para la vida moderna, en constante ajetreo, incertidumbre y presión. Los estudios, el trabajo y las actividades que exigen gran
17/04/2013
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Desarrollar la inteligencia positiva, un asunto urgente.
Seguro que muchas veces has pensado “cuando alcance mi objetivo o consiga tal cosa, estaré contento” o “no me sentiré bien hasta que logre mi objetivo de
15/02/2013
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Acaba con el líder bloqueado
Por Montse Mateos en Publicado en Expansión.com Las empresas quieren resultados de negocio, una espada de Damocles que cae irremediablemente sobre los líderes. Pero además, los directivos
15/11/2012
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Los desafíos adaptativos
En su libro “The practice of adaptative leadership“, Ronal Heifetz, Alexander Grashow y Marty Linsky, nos dan una clave fundamental para evitar uno de los
16/05/2012
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La Gestión del Talento en las PYMES
En el contexto actual de incertidumbre, donde ninguna empresa puede permitirse el lujo de prescindir un ápice del talento con el que ya cuenta, en
25/07/2010
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El diálogo apreciativo: y tú, ¿dialogas?
Los Diálogos Apreciativos son la búsqueda co-creativa del potencial, de lo mejor de las personas, los equipos, las organizaciones y los sistemas en los que
13/04/2010
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Liderazgo Compartido y Redarquía
El pasado 27 de febrero, estuve impartiendo un taller sobre liderazgo compartido, a las monjas y voluntarios de Betania en Burgos. Una congregación dedicada al
07/03/2010
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